IMPLANTACION DE SISTEMAS INDUSTRIALES

Publicada 14 de Septiembre

¿Qué buscamos?

Buscamos incorporar un/a Especialista en Implantación de Sistemas Industriales para participar en la implantación y evolución de las herramientas de gestión de la compañía, especialmente los sistemas ERP, MES y GMAO.

La persona seleccionada trabajará de manera transversal con las distintas áreas de la empresa, analizando los procesos y operaciones actuales para contribuir a su digitalización, estandarización y mejora. Tendrá una participación especialmente relevante en el proyecto de puesta en marcha de la nueva fábrica.

Competencias:



  • Organizada, analítica y resolutiva.
  • Con iniciativa y orientación a la mejora continua.
  • Capaz de trabajar de forma transversal con diferentes departamentos.
  • Con buenas habilidades de comunicación y capacidad para escuchar y comprender las necesidades de los usuarios.
  • Capaz de transformar necesidades operativas en requisitos, procedimientos y soluciones concretas.
  • Con capacidad para planificar, hacer seguimiento y mantener una visión global de los proyectos.

Principales funciones:


  • Colaborar en la implantación, integración y evolución de los sistemas ERP, MES y GMAO.
  • Analizar los procesos y puestos de trabajo de las diferentes áreas, identificando necesidades, ineficiencias y oportunidades de digitalización.
  • Traducir las necesidades de los usuarios y de la operativa industrial en requisitos funcionales y propuestas de mejora.
  • Coordinar y realizar el seguimiento de proveedores tecnológicos, controlando entregables, plazos, incidencias y cumplimiento de los requisitos acordados.
  • Validar que las funcionalidades e integraciones implantadas responden correctamente a las necesidades de la empresa.
  • Definir y documentar procesos, procedimientos e instrucciones de trabajo.
  • Elaborar manuales y documentación interna sobre las herramientas y procesos implantados.
  • Dar soporte a los usuarios y colaborar en la resolución de incidencias.
  • Participar en la formación de los equipos sobre las nuevas herramientas y procedimientos.
  • Realizar el seguimiento de los proyectos, elaborando reportes e identificando riesgos, desviaciones y acciones de mejora.
  • Recoger las necesidades y el feedback de los usuarios para convertirlos en propuestas concretas de optimización.
  • Impulsar iniciativas de mejora continua dirigidas a simplificar procesos, aumentar la eficiencia y reducir errores, tareas manuales y dependencias externas.
  • Contribuir a que el conocimiento crítico de la compañía quede documentado y sea accesible, facilitando la formación, las sustituciones y la continuidad operativa.

Requisitos mínimos


  • Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecatrónica, Ingeniería en Organización Industrial o titulaciones afines de la rama industrial.
  • Capacidad para comprender el funcionamiento global de una empresa industrial y la relación entre sus diferentes áreas, sistemas y procesos.
  • Conocimientos sobre procesos productivos y flujos de información en entornos industriales.
  • Capacidad para analizar, definir, documentar y mejorar procesos.
  • Habilidad para coordinar proyectos y realizar el seguimiento de proveedores.

Además, se valorará positivamente:


  • ERP: compras, ventas, producción, inventarios y costes.
  • MES: órdenes de fabricación, trazabilidad, control de la producción y OEE.
  • GMAO: mantenimiento preventivo y correctivo, planificación del mantenimiento y gestión de activos.
  • Integración de sistemas y digitalización de procesos industriales.
  • Elaboración de procedimientos, instrucciones de trabajo y manuales de usuario.